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中国女子起诉美珠宝公司欠薪 曾起诉Hearst将实习生当免费工

最新法律案例及资讯 » 2012年10月31日

法佑网Staff Legal Analyst 报道

 2012年7月5日消息,曾起诉时尚杂志巨头赫氏(Hearst)公司将实习生当作免费工人的中国女子王雪丹(音,Xuedan Wang),如今又起诉时装界另一家珠宝公司Fenton Fallon,称该公司拖欠了她的薪水。

 王雪丹之前起诉赫氏的诉状中提到,她到该公司旗下杂志实习,但实际上是做全职工,却被拒付正常工资(点此查看报导)。但业内人士指出,这种现象实际上在时装行业尤为普遍,几乎成为一种“惯例”;但到底是否合法,最终还要由法院来裁定。

 这一次王雪丹起诉的对象是时装设计师Dana Lorenz开办的珠宝公司Fenton Fallon,她称自己在该公司担任实习生时,做过从采购原材料到实际加工珠宝的一系列工作,但Fenton Fallon也拒绝向她支付工资。

 在之前针对赫氏的诉讼中,王雪丹试图申请法院将此案定性为集体诉讼,目前尚不清楚是否有其他赫氏实习生加入诉讼,或者法院是否批准了该案的集体诉讼地位。

 王雪丹提起诉讼的关键理由是,时装公司不应当安排免费的实习生去做正式雇员所做的工作,并拒绝支付薪水。尽管这一现象在业界极为普遍,但还是有公司在王起诉之后修改了有关无薪实习的政策,可能是为了避免招致类似的法律官司。

 赫氏的一名负责人表示,王雪丹提起的诉讼没有道理,她在诉状中称自己当时是一名学生,但实际上她不是;他提到赫氏旗下杂志招收免费实习生的做法符合法律,并为大量学生日后踏入时装业界提供了宝贵经验。

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