美国法佑网综合报道：2007年3月30日，Las Flores Convalescent医院原医院护理主任，51岁的原告Teresa D. Green外出公干时，一名坐轮椅的病人跑到外面院子吸烟，结果因胡子着火而被严重烧伤。

2007年4月17日， Green被院方解聘，原因是未能看护好受伤病人，她曾为这家医院及其管理公司工作20年以上。 Green则起诉了该医院及其管理公司，认定自己遭到报复性解聘，因为加州卫生服务部对上述病人伤情调查时，医院管理公司让她撒谎，但被她拒绝。

另外，Green还曾投诉被本部门同事性骚扰。

医院否认上述指控，称Green捏造全部事实，应对病人烧伤负责。

Green诉称，无辜被解聘让自己遭受抑郁症和精神痛苦，还蒙受失业10个月的收入损失，之后她只找到一份薪水更低的工作，没有任何福利。她向陪审团请求裁定医院及管理公司担责并支付惩罚性赔偿。

陪审团最终裁定，Green获得补偿性和惩罚性赔偿，共计约247万美元。

 

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